Premiekorting oudere werknemer naar 56 jaar

Premiekorting oudere werknemer naar 56 jaar

Wanneer u een oudere werknemer in dienst neemt die uit een uitkeringssituatie komt, dan heeft u recht op een premiekorting oudere werknemer. In 2014 heeft u recht op premiekorting vanaf 50 jaar. Dit gaat in 2015 veranderen, de leeftijd wordt namelijk opgetrokken naar 56 jaar. Het bedrag blijft wel hetzelfde: € 7.000,- op jaarbasis.

Heeft u in 2014 al een uitkeringsgerechtigde in dienst met recht op premiekorting oudere werknemer dan veranderd er voor u niets, voor deze werknemers blijft u namelijk recht hebben op deze korting.